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Contratos formación y aprendizaje

CFYAImagen en alta resolución. Este enlace se abrirá mediante lightbox, puede haber un cambio de contexto

  • 1 - Que son

    Los contratos para la formación y el aprendizaje tienen por objeto la cualificación profesional de los trabajadores, en un régimen de alternancia de actividad laboral retribuida en una empresa, con actividad formativa recibida en el marco del sistema de formación profesional para[...]

  • 2 - Aspectos formativos

    El objetivo de la formación es la cualificación profesional de las personas trabajadoras

    • Títulos de Formación ProfesionalEste enlace se abrirá en una ventana nueva de grado medio o superior
    • Certificados de ProfesionalidadEste enlace se abrirá en una ventana nueva de nivel 1,2 y 3 de cualificación

    Podrá incluir formación complementaria que esté incluida en el Catálo[...]

  • 3 - Aspectos laborales

    Requisitos de los trabajadores:

    Que no tengan cualificación para un contrato en prácticas.

    • Edad entre 16 y 25 años.
    • Sin límite de edad para personas con discapacidad, colectivos de exclusión social en empresas de inserción y alumnos de Escuelas-Taller, Casas de Oficio Talleres de E[...]
  • 4 - Autorización de inicio de la actividad formativa

    La actividad formativa será autorizadaEste enlace se abrirá en una ventana nueva previamente al inicio del contrato por la administración competente, que en el caso de La Rioja es la Dirección General de Formación Profesional Integrada.

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